Karir Simpel – Gaji Karyawan PT Citra Persada Infrastruktur Terbaru | Selamat datang di info gaji terbaru, di mana informasi gaji terkini sangat bernilai, terutama ketika mencari tahu gaji karyawan di PT Citra Persada Infrastruktur (CPI).
Dalam artikel ini, kita akan mengulas daftar gaji terbaru untuk semua jabatan di PT CPI pada tahun 2024. Sebelum kita memasuki rincian setiap jabatan, penting untuk memahami gambaran umum tentang kisaran gaji di PT Citra Persada Infrastruktur Tahun 2024.
BACA JUGA : Daftar Gaji Karyawan PT Charoen Pokphand Indonesia(CPIN) Semua Jabatan Terbaru
Meskipun nilai pasti tidak dipublikasikan secara umum, namun berdasarkan informasi yang tersedia, gaji rata-rata berada pada angka yang menggiurkan, terutama jika kita mempertimbangkan tambahan tunjangan dan fasilitas lainnya. Yuk simak!
Table of Contents
Profil Perusahaan
PT Citra Persada Infrastruktur (“CPI”) merupakan perusahaan yang bergerak di bidang penyedia solusi pemeliharaan dan pengoperasian jalan tol (baik dari segi penyediaan tenaga kerja, penyediaan kendaraan operasional, termasuk penyediaan system pengendalian peralatan tol) maupun non-tol serta infrastruktur lainnya yang komprehensif dan terintegrasi.
Didirikan sejak tahun 2002, CPI berada di bawah naungan kelompok bisnis PT Citra Marga Nusaphala Persada, Tbk (“CMNP”), yang merupakan perusahaan pemeliharaan dan pengoperasian jalan tol terkemuka di Indonesia.
CPI memiliki kapabilitas yang unggul dan dikelola secara profesional pada kegiatan bisnis inti dan bisnis penunjangnya yang meliputi Operation & Maintenance, Collection System, Infrastruktur Jalan dan Jembatan, Billboard Management, Building Management, dan Precast Concrete.
Cakupan bidang bisnis yang luas ini didukung oleh teknologi informasi yang memadai, sumber daya manusia yang berpengalaman dan kompeten di bidangnya serta jaringan bisnis yang kuat yang didukung penuh oleh sinergi antara Perseroan dengan kelompok bisnis PT CMNP dan anak-anak perusahaannya.
BACA JUGA : Daftar Gaji Karyawan PT Nata Connexindo Semua Jabatan Terbaru
Sejarah Perkembangan
2002
PT Global Network Indonesia (“GNI”) terbentuk pada tanggal 22 April 2002. Pada mulanya PT Global Network Indonesia (“PT GNI”) bergerak dalam bidang usaha Perdagangan, Pembangunan, Industri, Pertanian, Transportasi, Percetakan dan Jasa.
2011
Perubahan nama perseroan yang sebelumnya PT Global Network Indonesia (“GNI”) menjadi PT Citra Persada Infrastruktur yang bergerak di bidang Operation dan Maintenance, Controlling and Information, Collection System, Expansion Joint, Billboard Management dan Building Management
2020
PT Citra Persada Infrastruktur selain fokus bergerak di bidang Operation dan Maintenance, Controlling and Information, Collection System, Expansion Joint, Billboard Management dan Building Management dan akan terus mengembangkan di peralatan tol.
Cakupan bidang bisnis yang luas ini didukung oleh teknologi dan informasi yang memadai dan sumber daya manusia yang berpengalaman dan kompeten di bidangnya.
BACA JUGA : Daftar Gaji Karyawan PT Sinar Cemaramas Abadi Semua Jabatan Terbaru
Produk dan Layanan
produk dan layanan CPI memiliki kapabilitas yang unggul dan dikelola secara profesional pada kegiatan bisnis inti dan bisnis penunjangnya yang meliputi:
- Operation & Maintenance
- Collection System
- Infrastruktur Jalan dan Jembatan
- Billboard Management
- Building Management
- Precast Concrete
BACA JUGA : Daftar Gaji Karyawan PT Abadi Tambah Mulia Internasional Terbaru
Alamat
Alamat : Jl. Angkasa No.20, RT.12/RW.2, Gn. Sahari Sel., Kec. Kemayoran, Kota Jakarta Pusat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 10610
Kontak
Telpon : (021) 4213333
Email : info@citrapersada.net
Daftar Gaji PT Citra Persada Infrastruktur(CPI) Terbaru
Berapakah gaji karyawan yang diterima oleh karyawan atau pegawai di PT Citra Persada Infrastruktur? Menurut Departemen Sumber Daya Manusia (HRD) perusahaan, besaran gaji ditetapkan berdasarkan jabatan yang diemban.
Meskipun demikian, terdapat juga kisaran gaji yang berada pada rata-rata sekitar Rp. 4.580.000 per bulannya. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Citra Persada Infrastruktur, sehingga dapat dikatakan sebagai gaji pokok.
Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat daftar gaji untuk semua jabatan di PT Citra Persada Infrastruktur(CPI) pada tahun 2024, disusun berdasarkan nomor jabatan::
| NOMOR | JABATAN | GAJI |
|---|---|---|
| 1 | General Manager | Rp77.300.000 |
| 2 | Architect | Rp53.000.000 |
| 3 | Drilling Supervisor | Rp55.500.000 |
| 4 | Director | Rp42.000.000 |
| 5 | Procurement Manager | Rp47.300.000 |
| 6 | Building | Rp32.300.000 |
| 7 | Senior Business Analyst | Rp30.200.000 |
| 8 | Executives | Rp28.000.000 |
| 9 | Team Leader | Rp32.300.000 |
| 10 | Assistant Manager | Rp20.000.000 |
| 11 | HR (SDM) | Rp20.000.000 |
| 12 | HRD Section Head | Rp22.500.000 |
| 13 | Human Resources Specialist | Rp24.200.000 |
| 14 | Planning Manager | Rp20.000.000 |
| 15 | Supply Chain | Rp24.200.000 |
| 16 | Officer | Rp25.300.000 |
| 17 | Reservoir Engineer | Rp20.000.000 |
| 18 | Inspection Engineer | Rp14.200.000 |
| 19 | Instrument Engineer | Rp17.000.000 |
| 20 | Rotating Engineer | Rp18.500.000 |
| 21 | Sales/Business Development | Rp18.500.000 |
| 22 | Assistant Plant Head | Rp15.300.000 |
| 23 | Assistant Plant Head | Rp15.300.000 |
| 24 | Budgeting and Cost Control | Rp17.000.000 |
| 25 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp14.200.000 |
| 26 | Control Engineer | Rp18.500.000 |
| 27 | Division Head | Rp18.500.000 |
| 28 | Drilling Engineer | Rp15.300.000 |
| 29 | Electrical Inspection Engineer | Rp15.300.000 |
| 30 | Engineer | Rp18.500.000 |
| 31 | Engineering | Rp14.200.000 |
| 32 | Field Manager | Rp18.500.000 |
| 33 | Manager | Rp18.500.000 |
| 34 | Marketing | Rp17.000.000 |
| 35 | Penambang Minyak | Rp15.300.000 |
| 36 | Production Supervisor | Rp15.300.000 |
| 37 | Public Relations | Rp14.200.000 |
| 38 | Senior Field Operator | Rp15.300.000 |
| 39 | SAP Business Analyst | Rp15.300.000 |
| 40 | Asset Management | Rp14.200.000 |
| 41 | Engineering | Rp14.200.000 |
| 42 | Geologist | Rp15.300.000 |
| 43 | Internal Auditor | Rp18.500.000 |
| 44 | Junior Officer | Rp14.200.000 |
| 45 | Laboratory | Rp15.300.000 |
| 46 | Public Relation Supervisor | Rp15.300.000 |
| 47 | Quality Management Staff | Rp18.500.000 |
| 48 | Specialist | Rp18.500.000 |
| 49 | Junior Auditor | Rp18.500.000 |
| 50 | Process Engineer | Rp15.300.000 |
| 51 | Cost Control | Rp12.500.000 |
| 52 | Field Engineer | Rp15.300.000 |
| 53 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp14.200.000 |
| 54 | Mechanical Engineer | Rp12.500.000 |
| 55 | Mechanical Engineering | Rp15.300.000 |
| 56 | Process Engineering | Rp12.500.000 |
| 57 | Professional | Rp10.000.000 |
| 58 | Project Analyst | Rp15.300.000 |
| 59 | Analyst | Rp15.300.000 |
| 60 | Accounting | Rp12.500.000 |
| 61 | Assistant Civil and Architect | Rp15.300.000 |
| 62 | Auditor | Rp15.300.000 |
| 63 | Business Performance Services Consultant | Rp12.500.000 |
| 64 | Deputy Branch Manager | Rp12.500.000 |
| 65 | Junior Analyst | Rp15.300.000 |
| 66 | Junior Engineer | Rp15.300.000 |
| 67 | Junior Process Engineer | Rp10.000.000 |
| 68 | Mechanical Enginering | Rp14.200.000 |
| 69 | Production | Rp15.300.000 |
| 70 | Senior Supervisor | Rp10.000.000 |
| 71 | Intern | Rp14.200.000 |
| 72 | Assistant Business Analyst | Rp8.500.000 |
| 73 | Assistant Controller | Rp8.300.000 |
| 74 | Assistant Controller | Rp8.500.000 |
| 75 | BPS | Rp8.000.000 |
| 76 | Change Agent | Rp8.200.000 |
| 77 | IT | Rp8.500.000 |
| 78 | Legal and Relations Analyst | Rp8.200.000 |
| 79 | Operational Supervisor | Rp8.500.000 |
| 80 | Procurement | Rp8.300.000 |
| 81 | Procurement | Rp8.200.000 |
| 82 | Sekretaris | Rp8.000.000 |
| 83 | Supervisor | Rp8.300.000 |
| 84 | Technician Mechanical | Rp8.000.000 |
| 85 | Junior Staff | Rp8.300.000 |
| 86 | Management Trainee | Rp7.000.000 |
| 87 | Operator/Panel Operator | Rp7.300.000 |
| 88 | Addoperation | Rp7.300.000 |
| 89 | Admin/Customer Service | Rp6.300.000 |
| 90 | Dokter Umum | Rp6.300.000 |
| 91 | Junior Operator | Rp6.500.000 |
| 92 | Junior Supervisor | Rp6.300.000 |
| 93 | Medical Services | Rp6.500.000 |
| 94 | Project Engineer | Rp6.000.000 |
| 95 | Secretary | Rp6.000.000 |
| 96 | Staff | Rp6.300.000 |
| 97 | Information Technology | Rp6.200.000 |
| 98 | Sailor | Rp5.300.000 |
| 99 | Services | Rp5.200.000 |
| 100 | Accounting | Rp5.000.000 |
| 101 | Admin | Rp4.300.000 |
| 102 | Administration Staff | Rp4.300.000 |
| 103 | Developer | Rp4.000.000 |
| 104 | Intern | Rp4.300.000 |
| 105 | IT Support | Rp4.500.000 |
| 106 | Operator | Rp4.300.000 |
| 107 | Staf Administrasi | Rp4.000.000 |
| 108 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp4.500.000 |
| 109 | Staff Accounting | Rp4.300.000 |
| 110 | Staff Administrasi | Rp4.200.000 |
| 111 | Receptionist | Rp4.000.000 |
| 112 | Security | Rp3.500.000 |
| 113 | Teknisi | Rp3.000.000 |
| 114 | Administration | Rp3.500.000 |
| 115 | Cleaning Service | Rp2.000.000 |
| 116 | Driver | Rp2.000.000 |
Dari daftar gaji karyawan PT Citra Persada Infrastruktur seperti yang tercantum di atas, terlihat bahwa besaran gaji bervariasi untuk setiap jabatan.
Rentang gaji juga dapat dipengaruhi oleh masa kerja karyawan di PT Citra Persada Infrastruktur.
Jika seseorang berhasil mencapai posisi yang strategis, gaji pokok yang diterima tentu akan jauh lebih tinggi dibandingkan dengan posisi lainnya.
BACA JUGA : Daftar Gaji Karyawan PT ConocoPhillips Indonesia Semua Jabatan Terbaru
Tunjangan dan Fasilitas
Setelah menyimak informasi lowongan kerja, penting untuk diketahui bahwa PT Citra Persada Infrastruktur tidak hanya memberikan gaji pokok kepada karyawannya, tetapi juga menyediakan berbagai tunjangan dan fasilitas kerja yang sesuai dengan jabatan masing-masing pegawai.
Berikut adalah beberapa contoh tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada karyawan PT CPI:
- BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan: PT CPI memastikan kesejahteraan karyawan dengan menyediakan fasilitas BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan, sehingga mereka dapat mengakses layanan kesehatan dan perlindungan ketenagakerjaan dengan baik.
- Medical Check Up Rutin Setiap Tahun: Untuk menjaga kesehatan karyawan, PT CPI memberikan fasilitas medical check-up secara rutin setiap tahun, sehingga kondisi kesehatan mereka dapat terpantau dan dijaga dengan baik.
- Pemberian Makan: Sebagai bentuk perhatian terhadap kebutuhan dasar karyawan, PT CPI menyediakan fasilitas makan, memastikan bahwa karyawan dapat memenuhi kebutuhan nutrisi mereka selama jam kerja.
- Uang Transportasi: Karyawan PT CPI mendapatkan tunjangan transportasi untuk memudahkan perjalanan mereka ke dan dari tempat kerja, menciptakan kenyamanan dalam mobilitas sehari-hari.
- Mobil/Bus Jemputan Karyawan: PT CPI memberikan kemudahan transportasi dengan menyediakan mobil atau bus jemputan bagi karyawan, memastikan mereka dapat tiba dan pulang dengan nyaman dan tepat waktu.
- Intensif Kehadiran: Untuk mendorong tingkat kehadiran yang baik, PT CPI memberikan intensif kehadiran sebagai bentuk penghargaan bagi karyawan yang konsisten hadir dan menjaga disiplin.
- THR (Tunjangan Hari Raya): Sebagai bentuk dukungan terhadap kebutuhan karyawan saat perayaan hari raya, PT CPI memberikan Tunjangan Hari Raya (THR) untuk memperingati momen spesial tersebut.
- Bonus Akhir Tahun: Selain gaji bulanan, karyawan PT CPI juga memiliki kesempatan untuk menerima bonus akhir tahun sebagai apresiasi atas kontribusi mereka sepanjang tahun.
Dengan memberikan berbagai tunjangan dan manfaat ini, PT Citra Persada Infrastruktur menciptakan lingkungan kerja yang mendukung kesejahteraan dan motivasi karyawan, menjadikan perusahaan sebagai tempat kerja yang diinginkan dan dihargai oleh para profesional.
BACA JUGA : Daftar Gaji Karyawan PT. HM Sampoerna Terbaru
Jam Kerja PT Citra Persada Infrastruktur
Waktu Kerja
Waktu kerja di PT Citra Persada Infrastruktur mencakup 8 jam setiap harinya, dan berlangsung selama 5 hari dalam seminggu, dimulai dari hari Senin hingga Jumat. Jam kerja dimulai pada pukul 08.00 pagi dan berakhir pada pukul 17.00 sore.
Lemburan
Apabila ada proyek khusus atau situasi tertentu yang memerlukan perpanjangan jam kerja, karyawan diharapkan bersedia untuk melakukan lemburan. Kebijakan lemburan akan dihitung sesuai dengan ketentuan yang telah ditetapkan oleh perusahaan dan selaras dengan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
BACA JUGA : Daftar Gaji Karyawan PT Frisian Flag Terbaru
Persyaratan
Jika anda tertarik untuk bergabung dengan PT Citra Persada Infrastruktur, penting untuk mengetahui syarat-syarat yang harus dipenuhi.
Berikut adalah informasi mengenai persyaratan bekerja di PT Citra Persada Infrastruktur menurut Departemen Sumber Daya Manusia (HRD) setempat:
- Tidak Bertindik dan Bertato dalam Tubuh: Calon karyawan diharapkan tidak memiliki tindikan atau tato pada tubuh mereka.
- Tinggi Badan Minimal Wanita/Pria Diatas 155 cm: Tinggi badan minimal yang diharapkan untuk wanita dan pria adalah di atas 155 cm.
- Tidak Menderita Buta Warna: Calon karyawan tidak boleh menderita buta warna.
- Level Pendidikan Minimal SMA/SMK (Operator), untuk D3/S1 (Staf): Syarat pendidikan minimal yang diperlukan adalah SMA/SMK untuk posisi operator dan D3/S1 untuk posisi staf.
- Dalam Keadaan Sehat Jasmani dan Rohani tanpa Cacat Fisik: Calon karyawan diharapkan dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tanpa adanya cacat fisik, dengan hasil medical check-up yang menyertakan informasi tersebut.
- Siap Bekerja Jujur, Ulet, dan Tekun: Karyawan diharapkan memiliki sikap jujur, ulet, dan tekun dalam menjalankan tugasnya.
- Dapat Bekerja Secara Individu maupun dalam Tim: Kemampuan untuk bekerja baik secara individu maupun dalam tim merupakan hal yang diharapkan.
- Bersedia Bekerja dalam Sistem Shift/Bergilir: Karyawan harus bersedia untuk bekerja dalam sistem shift atau bergilir sesuai kebutuhan perusahaan.
- Memiliki dan Melampirkan Dokumen yang Diperlukan: Calon karyawan diharapkan memiliki dan melampirkan dokumen yang diperlukan, seperti fotokopi KTP, ijazah, SKCK, foto 4×6, dan dokumen lainnya yang diminta.
- Diutamakan yang Sudah Berpengalaman pada Bidangnya: Pengalaman kerja pada bidang yang relevan akan menjadi nilai tambah, dan calon yang telah memiliki pengalaman akan diutamakan.
Mengetahui dan memenuhi persyaratan di atas adalah langkah awal yang penting bagi calon karyawan yang ingin bergabung dengan PT Citra Persada Infrastruktur.
BACA JUGA : Daftar Gaji Karyawan Kantor Pos Indonesia Terbaru
Tips Interview Kerja
Tips Interview Supaya Lulus Seleksi di PT Citra Persada Infrastruktur
- Kenali Perusahaan: Sebelum mengikuti seleksi, penting untuk memahami lebih dalam tentang PT Citra Persada Infrastruktur, termasuk proyek-proyek yang telah mereka kerjakan dan visi perusahaan. Tunjukkan pengetahuanmu tentang perusahaan ini selama proses seleksi.
- Cocokkan Kualifikasi: Pastikan bahwa kualifikasi dan pengalaman yang kamu miliki sesuai dengan persyaratan pekerjaan yang dilamar. Ceritakan pengalaman kerjamu yang relevan dengan posisi yang kamu incar.
- Tunjukkan Motivasi dan Komitmen: Jelaskan dengan jelas mengapa kamu tertarik untuk bekerja di PT Citra Persada Infrastruktur dan bagaimana kontribusimu akan membantu mencapai tujuan perusahaan. Tunjukkan motivasi dan komitmenmu terhadap perusahaan.
- Tunjukkan Kemampuan Tim: Di PT Citra Persada Infrastruktur, kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan rekan kerja sangat dihargai. Tunjukkan bahwa kamu memiliki kemampuan tersebut selama proses seleksi.
- Berikan Solusi Kreatif: Saat menghadapi pertanyaan atau tugas seleksi, berikan solusi kreatif dan inovatif yang sesuai dengan tantangan yang dihadapi perusahaan. Ini akan menunjukkan kemampuanmu untuk berpikir out-of-the-box.
BACA JUGA : Profesi Android Developer : Pengertian, Tugas dan Gajinya!
Cara Lamar Kerja
Gaji di PT Citra Persada Infrastruktur memang tidak diumumkan secara terbuka, tetapi jika dilihat dari kisaran gaji yang telah disebutkan sebelumnya, nampaknya cukup menggiurkan bagi banyak orang. Selain itu, berbagai tunjangan dan fasilitas tambahan yang diberikan juga menjadi daya tarik tersendiri.
Perusahaan ini memang memberikan perhatian yang baik terhadap kesejahteraan para karyawan. Hal ini menjadi salah satu alasan mengapa banyak orang tertarik untuk bergabung dengan PT Citra Persada Infrastruktur.
Jika Anda berminat untuk bergabung, biasanya informasi lowongan kerja dapat ditemukan di website resmi perusahaan dan situs lowongan kerja terpercaya.
Proses pendaftaran pekerjaan di PT Citra Persada Infrastruktur melalui laman resmi dapat dilakukan dengan langkah-langkah berikut:
- Buka laman Karir PT Citra Persada Infrastruktur untuk mencari lowongan kerja terbaru yang masih tersedia.
- Lakukan registrasi akun menggunakan alamat email yang masih aktif.
- Isi formulir registrasi dengan data diri lengkap dan benar.
- Selanjutnya, Anda akan diarahkan untuk mengunggah foto dan CV.
- Jika semua data sudah terisi dan dilengkapi, klik tombol Submit untuk menyelesaikan pendaftaran akun.
- Buka menu Job Vacancy untuk mencari informasi lowongan kerja yang ingin dilamar.
- Pahami seluruh persyaratan, deskripsi pekerjaan, dan kualifikasi. Jika tertarik, klik “Apply Job” dan “Confirm”.
- Tunggu beberapa waktu hingga mendapatkan balasan dari PT Citra Persada Infrastruktur.
- Jika lolos kualifikasi, Anda akan diberitahu langkah selanjutnya untuk proses rekrutmen hingga selesai.
Semoga proses pendaftaran Anda sukses dan membawa Anda ke langkah selanjutnya dalam karier di PT Citra Persada Infrastruktur.
BACA JUGA : Daftar Gaji Pilot Garuda Indonesia ✈️ Terbaru
Contoh Surat Lamaran Kerja di PT Citra Persada Infrastruktur
Contoh Surat Lamaran Kerja di PT Citra Persada Infrastruktur Berikut Ini
[Nama Lengkap]
[Alamat Lengkap]
[Nomor Telepon]
[Alamat Email]
Kepada Yth.
HRD PT Citra Persada Infrastruktur
[Alamat Lengkap]
Dengan Hormat,
Perihal: Lamaran Kerja untuk Posisi [Posisi yang Dilamar]
Dengan ini, saya ingin mengajukan lamaran kerja untuk posisi [Posisi yang Dilamar] di PT Citra Persada Infrastruktur. Saya mengetahui informasi lowongan kerja ini dari [Sumber Informasi Lowongan Kerja].
Saya memiliki [Jumlah] tahun pengalaman kerja di bidang [Bidang Pekerjaan]. Selama bekerja, saya pernah terlibat dalam [Sebutkan Beberapa Proyek atau Pengalaman Kerja yang Relevan]. Saya memiliki kemampuan [Sebutkan Beberapa Kemampuan yang Relevan] dan saya yakin dapat memberikan kontribusi yang positif bagi PT Citra Persada Infrastruktur.
Saya adalah orang yang [Sebutkan Beberapa Sifat dan Karakteristik Positif]. Saya juga memiliki [Sebutkan Beberapa Keterampilan yang Relevan] dan saya selalu bersemangat untuk belajar hal-hal baru.
Saya terlampirkan Curriculum Vitae (CV) untuk memberikan informasi lebih lanjut tentang kualifikasi dan pengalaman saya. Saya sangat antusias untuk mengikuti proses seleksi dan ingin mendiskusikan bagaimana saya dapat berkontribusi pada PT Citra Persada Infrastruktur.
Terima kasih atas waktu dan pertimbangannya.
Hormat saya,
[Nama Lengkap]
[Tanda Tangan]
Lampiran:
Curriculum Vitae (CV)
Catatan:
- Anda dapat mengubah informasi di atas sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman Anda.
- Pastikan untuk menyesuaikan format surat lamaran dengan format yang digunakan oleh PT Citra Persada Infrastruktur.
- Anda dapat mencari informasi lebih lanjut tentang format surat lamaran di internet.
Kesimpulan
Dalam mengejar karier yang sukses, menjadi bagian dari PT Citra Persada Infrastruktur adalah pilihan yang menjanjikan.
Dengan daftar gaji yang kompetitif dan komitmen perusahaan terhadap kesejahteraan karyawan, PT CPI bukan hanya tempat untuk bekerja, tetapi juga untuk berkembang.
Untuk Anda yang berminat, jangan ragu untuk mengikuti proses pendaftaran dan mengejar peluang di berbagai jabatan yang ditawarkan.
Semoga artikel ini memberikan wawasan yang berguna dan membimbing langkah Anda menuju pintu kesuksesan di PT Citra Persada Infrastruktur. Sukses selalu dalam perjalanan karier Anda!
